随着社会的不断发展和进步，公务员队伍作为国家的中坚力量，承担着日益重要的社会责任，广东省作为改革开放的前沿阵地，一直致力于优化人才结构，选拔优秀人才，2017年广东省公务员拟录用名单的公布，标志着广东省在人才队伍建设上迈出了坚实的一步，本文将围绕这一主题，介绍广东省公务员招录的背景、意义及拟录用名单分析。

广东省公务员招录背景及意义

广东省作为我国经济最发达的省份之一，一直以来都是人才争夺的战场，公务员作为政府的重要组成部分，其选拔工作尤为重要，随着社会的不断发展，对公务员队伍的专业化、知识化、年轻化要求越来越高，广东省在公务员招录方面一直秉持公平、公正、公开的原则，通过严格的考试选拔高素质人才，为广东省的经济社会发展提供有力的人才保障。

拟录用名单分析

1、总体情况

2017年广东省公务员拟录用名单共有XX名考生入围，男性占XX%，女性占XX%，呈现出性别比例相对均衡的特点，从学历背景来看，本科及以上学历的考生占到了XX%，显示出广东省公务员招录对学历要求的提高。

2、专业分布

拟录用名单中的考生专业涵盖了经济管理、法律、计算机、文秘、公共管理等多个领域，充分体现了广东省对多元化人才的需求，经济管理、法律、计算机等专业人才占比较高，这与广东省的产业发展方向紧密相关。

3、地域分布

拟录用名单中的考生来自广东省内的各个地区，包括广州、深圳、珠海等一线城市，也包括汕头、湛江等二三线城市，这充分体现了广东省公务员招录的广泛性和公平性，为各地优秀考生提供了平等的竞争机会。

拟录用名单带来的启示

1、提高自身素质，适应时代需求，随着公务员队伍专业化、知识化、年轻化要求的提高，考生需要不断提高自身素质，增强竞争力。

2、把握机遇，积极投身公务员事业，公务员作为国家的中坚力量，承担着重要的社会责任，优秀的人才应当把握机遇，积极投身公务员事业，为国家的发展贡献力量。

3、坚持公平公正，优化人才选拔机制，广东省在公务员招录过程中坚持公平公正的原则，通过严格的考试选拔高素质人才，这启示我们要进一步优化人才选拔机制，为优秀人才提供平等的竞争机会。

2017年广东省公务员拟录用名单的公布，标志着广东省在人才队伍建设上取得了显著成果，这不仅为广东省的经济社会发展提供了有力的人才保障，也为广大考生提供了实现自身价值的平台，让我们共同期待这些优秀的人才在未来的工作中为广东省的发展贡献力量，谱写新的篇章，我们也希望广东省在公务员招录方面继续坚持公平、公正、公开的原则，优化人才选拔机制，为国家的经济社会发展提供更多优秀的人才支持。

2017年广东省公务员拟录用名单公布，选拔英才迈向新征程介绍评测

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